Recruiting & Personalauswahl einmal anders

Denkanstöße in Sachen Mitarbeitergewinnung, Personalauswahl und innovativer Eignungsdiagnostik

Sensibilisierung für Fehler und neue Wege
Mit Ihrem Personal steht und fällt ihr Unternehmen. Es gilt, gute Mitarbeiter zu gewinnen und Fehlentscheidungen tunlichst zu vermeiden. Ebenso gilt es, wertvolle Potenziale zu erkennen und zu nutzen sowie eigene Denkmuster und Gewohnheiten zu hinterfragen. Wie interessant ist Ihr Unternehmen für gute Leute - und wer ist überhaupt "gut"? Ziehen Sie wirklich die Richtigen an? Wie gehen Sie vor? Ist das alles eigentlich noch zeitgemäß? Welche Gefahren verbergen sich hinter klassischen Recruiting- und Auswahl-Prozessen? Was sagt die Psychologie? Was sagt die Erfahrung? Wie kommen Sie an gute Mitarbeiter? Wie können Sie sich vor falschen Entscheidungen schützen?  Was können Sie individuell anders bzw.  besser machen? 

Ihr persönliches Aha-Erlebnis
Sie haben bereits (genügend) negative Erfahrungen gesammelt - und sind bereit,  gängige Klischees sowie alte Raster und Gewohnheiten zu hinterfragen? Sie sind offen dafür, eigene Prozesse zu überdenken? Dann sind Sie hier genau richtig. Holen Sie sich Ihr persönliches Aha-Erlebnis und viele interessante wie provokante Anregungen, die Sie und Ihr Unternehmen mit Sicherheit weiter bringen, sofern Sie offen für Neues und entsprechendes Umdenken sind.  Erfahren Sie mehr in unserem entsprechenden Sensibilisierungs-, Mobilisierungs- und Coaching-Kurz-Seminar für Personalstrategen und -Personalentscheider!

Unser Sonder-Angebot
"Recruiting & Personalauswahl - einmal anders"
2 Online-Termine á 4 Zeiteinheiten á 45. Min.  (3 Stunden / insgesamt 6 Stunden)

Variante A  Einzel-Coaching Geschäftsleitung / HR- bzw. Personalleitung: 690,- €
Variante B  Team-Coaching GL oder HR (bis 6 Personen):  1200,- €